7月26日下午,中鋼耐火公司召開2013年上半年經(jīng)營分析會議,會議傳達(dá)了集團暨股份上半年經(jīng)濟分析會議精神,總結(jié)上半年的工作,分析面臨的形勢,安排部署下半年工作。公司中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部和部分科工長參加了會議。會議由副總經(jīng)理、任戰(zhàn)文主持。
會上,副總經(jīng)理章道運作了上半年安全生產(chǎn)工作總結(jié),副總會計師作了上半年生產(chǎn)經(jīng)營財務(wù)分析報告,技術(shù)質(zhì)量部,生產(chǎn)安環(huán)部分別對公司的質(zhì)管理量、定置管理等工作進行了總結(jié)并對下半年的工作進行了部署。
公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理薄鈞在會上傳達(dá)了中鋼集團暨股份2013年上半年工作會議精神。
薄鈞對耐火公司上半年工作給予了充分肯定,在總結(jié)上半年成績的同時,也指出了工作中存在的問題,并對下半年工作提出了要求:一、繼續(xù)加大公司體制機制改革力度, “進一步突出主業(yè),適度收縮輔業(yè),積極培育盈業(yè)。二、強化市場形勢分析和研判,適時調(diào)整銷售模式。三、進一步增強自主研發(fā)能力,大力推進科技創(chuàng)新步伐。四、繼續(xù)深入推進降本控費工作,將降本工作做細(xì)、做實、做出成效。五、繼續(xù)強化質(zhì)量管理,控制質(zhì)量風(fēng)險。六、安全環(huán)保工作要常抓不懈。七、深入推進管理提升,夯實各項基礎(chǔ)管理工作。八、切實加強作風(fēng)建設(shè),強化危機意識,增強憂患意識,強化責(zé)任意識,大局意識,務(wù)實重干。九、繼續(xù)抓好創(chuàng)先爭優(yōu),加強企業(yè)黨建工作。
薄鈞最后強調(diào),市場的寒冬已然來臨,中鋼耐火4000余名職工必須迎接挑戰(zhàn)。不躲避,不茫然所失,不怨天尤人,團結(jié)奮戰(zhàn),努力堅守,攻克難關(guān),為圓滿完成全年的各項生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)而努力奮斗!
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